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2017-03-28

不再为找工作发愁职业院校教室直通岗位
 
发稿时间:2014-08-23 13:23:00 来源:中国青年网

    中国青年网北京8月23日电(记者 任润波)沈阳体育学院高考录取分数线出来后,范欣的心情彻底落到了低谷,“就差10分”。10分之差,终究没能圆自己的本科梦。连续几天,范欣吃不下饭睡不好觉,她不知道等待自己的未来是什么样的,她不敢想。

    报三本?复读?还是上职业学院?家里没人能给出建议。“本科当然比专科好,但是三本学费太贵。再复读的话,家里情况不是很富裕,父母还得累一年……”经过一番挣扎取舍后,范欣决定上职业学院,尽管内心有千万个不愿意。

    范欣父亲在多方打听之后,决定让女儿去300公里外的大连汽车职业技术学院学习技能。“女孩子有一技之长,在社会上才能站得住脚嘛。”父亲总是用这句话鼓励泄气的范欣。“那里学习氛围好,毕业还包分配呢。”“但再好也是专科啊,学习环境能跟本科比么!”

    范欣不知道,在一个月后的开学第一节课后,她将彻底改变现在的想法。

立人立德 职业院校注重传统文化教育

    湛蓝的天空,滋润的空气,一排排整齐的教学楼,宽阔的操场,绿树成荫的幽静小路,看到眼前的一切,范欣有些惊讶,完全跟想象中的不一样。但即便如此,也没能让她的心情变好。

    大连汽车职业技术学院坐落在美丽的海滨城市——大连,是由大连天巳汽车服务集团创办的民办院校,专门培养汽车后市场服务的各类高级专业人才。
新生军训前,大连汽车职业技术学院院长关昕亲自上阵,给全体新生上了一堂看似与所学专业毫无关系的传统文化课。

    “教育的核心是教育的‘教’,左边是孝顺的‘孝’,右面是‘文’字。做人要首先有孝道,要有感恩之心,要有知足的心态,要知道怎样跟周围的人相处。”整节授课内容由浅入深,循序渐进,晓之以理,动之以情,引古论今。

    “刚开始来到学校感觉不好,然而这第一堂课让我觉得在这所学校能学到其他学校学不到的东西。无论你考的什么学校,无论你考得好不好,只要学会做人做事,终会有成就。现在对家的想念和对学校的不满都没有了。”从这堂课开始,范欣完全改变了对这所学校的印象。

大连汽车职业技术学院院长关昕给学生讲解传统文化。(大连汽车职业技术学院供图)

    国无德不兴,人无德不立,德育的核心就是中华传统文化的教育。关昕介绍说:“我们学校的办学特色,首先就是培养学生的德行。我们跟学生讲,哪怕我们以后的工作就是拧一个螺丝钉,也要拧好拧牢固。做人是放在第一位的,道德标准是放在第一位的。虽然学生不是本科、研究生,硕士、博士,但在我眼中他们已经获得了人生的最高学历。”

    学院把传统文化思想渗透到每一节课,老师言传身教,学生耳濡目染,整个学院形成了尊师重孝的风尚,校园风气充满了阳光的正能量。

    范欣想到以前和父母的种种争吵,决定给父母写封信。她在信中说:“女儿在一天天长大,慢慢地明白了你们的用心良苦。以前,你们对我的唠叨,我熟视无睹,充耳不闻,现在才知道那是世界上最美的语言。

 

老师即技师 课堂开在车间里

    作为培养职业技能的院校,大连汽车职业技术学院拥有现代化的多媒体教室、理实一体化教室、汽车仿真教室、汽车故障模拟室等80余个多功能教室,并投入3550多万元购置各类先进教学仪器和设备。说起学院的硬件设施,院长关昕如数家珍,一脸自豪。

    “我们的老师就是技师,车间就是课堂。”为让学生学到真本领,学院还建有汽车发动机实训中心、汽车底盘实训中心、汽车故障检测诊断实训中心等配套的实训基地,以及奔驰宝马维修中心、广汽丰田4S店等现代化功能的实习工厂。

    毕业于大连汽车职业技术学院,已在某4S店工作1年半,目前担任汽车销售顾问的李浩认为,“学院设备特别多,而且特别注重理论学习与实践的结合。”一节课讲理论,紧接着两节课实践、动手操作,熟悉汽车结构、电子电路等。当场出现问题时,老师带大家讨论,由学生讨论出解决方案,老师再公布结果。

    据记者了解,这些任课教师中不乏大连天巳汽车服务集团的管理人员。所有教师都是双师型的,他们在讲台上是老师,在实习工厂里则是维修技师。

任课教师进行发动机实训教学。 (大连汽车职业技术学院供图)

专业结合市场“知行合一”的有效尝试

    近年来,我们国家汽车发展很快,生产和销售速度世界第一。全国有5万多家4S店,汽车厂家126家。培养生产汽车、搞研发的学校很多,但是缺少培训售后服务的学校,汽车后市场有着巨大的潜在发展空间。

    大连汽车职业技术学院贴近汽车行业人才紧缺的社会实际需要,设置了14个职场热门专业和专业方向,包括汽车检测与维修技术、汽车电子技术、汽车整形技术、汽车技术服务与营销、物流管理等属于汽车后市场范围的相关专业。

    李浩介绍说:“我的专业是汽车销售,但学校还给我们开设了很多其他与汽车有关系的课程,例如:汽车配件、电子配件、汽车保险等。那些没有接触汽车岗位的学生来4S店工作需要一年的培训,而我只需要2个月就上手了,这些都得益于学校各种课程的教授。”

    “在市场上这方面的培训几乎空白,所以集团从实际出发考虑创办这方面的学校。我们培养什么样的人才是以市场为导向的,脉把得非常好。汽车金融、物流、美容、检验等专业都是以前没有的。”关昕院长本人在4S店做了10几年的总经理,是一位经验丰富的职业经理人,作为学校投资方的天巳集团在做汽车服务方面更有近15年的历史。“整个行业需要什么样的人才,学院就培养什么样的人才。”

    “我选择这个行业,没想到会这么好的就业岗位。”李浩满意地说,“目前汽车销售一般挣得比较多,旺季每月3万,淡季也有1万左右。现在靠我自己,能在大连买房交首付,现在已经买了车代步。整个汽车行业仍处于上升阶段。”

    “专业和市场结合起来,毕业后的工作待遇就很高。”学生的高薪收入在天巳集团董事长张成方看来是情理之中的,“学校楼下是实训基地4S店,在楼上学习理论知识,下楼直接换上工作服就动手操作了。未来的就业岗位什么样,我们的实训就是什么样的,与社会需求一点没有脱节。” 

    独具特色的课程设置,也让大连汽车职业技术学院走出了许多“明星”级别的专业人才。据了解,学院连续7年参加全国职业技能大赛,累计荣获各类奖牌43块;两名毕业生荣获省、市“五一劳动奖章”;连续三届荣获大连市“王亮式十大金牌技工”称号。

学生更加“职业化” 职校方可“突围”

    在当今的中国,孩子和家长不愿意选择职业教育,是一个不容否认的事实。当中国青年网记者问到职业院校如何做才能改变学生、家长乃至整个社会的看法时,关院长无奈地说:“凭我们一个职业院校、十个职业院校扭转不了家长的观念。整个社会已经形成了对职业教育的固定认识,我们只能期待着这种认知随着时代的变更去自然而然地扭转。”

    职业院校的自我改革和进化,无疑能加快改变这种固化认知的节奏。对职业院校的办学方式,关院长给出了两点建议:一个是找出口,就业顺畅,才能招多的学生;另外就是所有的课程设置一定要与就业岗位相结合。“我们教材每年都会调整,一本书不能用10年20年还在用。我们经常组织老师去一汽大众等工厂参观,到学生的实习岗位参观,跟我们一线的管理人员去交流。询问他们需要什么样的人才,我们的人才到这些岗位之后还有哪些欠缺,有哪些优势哪些劣势,这个都是要反复研究的,学校不能闭门造车。”

    而此时的范欣,则对未来充满着憧憬:“以后想从大点儿的4S店的销售员做起,想通过自己的努力一点点卖车积累经验,一点点升职。还有就是更想留在学校,弘扬传统文化,这对学生很有意义。我相信,无论在哪所学校,无论从事什么职业,只要努力,我就会发光的。

http://news.youth.cn/wztt/201408/t20140823_5666553_1.htm

 

 

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